伤害了多少家庭，伤害了多少无辜的百姓。银行业12年，保险业7年，连续从事金融行业接近20年，算起来楼主应该在40岁左右，想离开金融业转行，个人建议，楼主先梳理下近20年的职业优势和劣势，20年金融行业的成败得失，转行到其他行业有什么优势，是否可以承担短期的阵痛，不能为了一时冲动考虑转行。
1、不想做金融行业了，有何推荐，银行工作12年保险行业7年？
银行业12年，保险业7年，连续从事金融行业接近20年，算起来楼主应该在40岁左右，想离开金融业转行，个人建议，楼主先梳理下近20年的职业优势和劣势，20年金融行业的成败得失，转行到其他行业有什么优势，是否可以承担短期的阵痛，不能为了一时冲动考虑转行。在这个年纪，从事了金融行业近20年，人的职业思维、职业习惯、职业技能都比较成型，已经打上金融业的烙印，从事其他行业，你在金融业养成的思维和工作习惯短时间内肯定难以改变，实实在在进入了职业的舒适区，
如果是从事金融业与业务高度相关的岗位，比如金融营销、软件、前台等，所养成的技能与从事的行业高度相关，转行的行业和原从事的行业对有的人就是一个巨大的鸿沟，想短时间内转行还是有一定难度的。如果你从事的是行政类、人力资源、财务会计等岗位，转行可能就没那么难，长期从事金融业的人怎么转行，如何实现快速转行，个人认为可以走两条路：第一条路，就是渐进式转行，在转行之前，先进行知识、技能、心理的储备，改变自身的职业兴趣和技能，在转行之后可能不用经历太多的阵痛；第二种，就是激进式转行，在这之前，要确定自己能否承担转行带来的阵痛：新的行业、新的工作环境、新的同事，无所适从的慌乱和孤独，确定你能承受，再痛下决心转行。
从事金融业的人转行有什么推荐，首先不明确你从事的金融业的哪个细分岗位，你的优势和特长，如果有新的职业兴趣，个人建议如下：转做产品经理，可依靠自己常年建立的人脉，迅速打开工作局面；转做人力资源、行政等工作岗位；转做教育培训行业，金融业的人经历长期的心理磨练，可利用自己高超的专业知识和稳定成熟的心理素质，从事金融咨询、理财咨询、心理咨询等培训和咨询工作，甚至从事分析员、研究员一类的工作等等；可利用自己的人脉优势，从事自媒体、微商一类的自由职业，总之可选择的太多太多，
2、我今年25岁，在金融行业做了4年了，越做越累，想裸辞，这么做值得吗？
谢邀请。不要裸辞，1、先试着投投简历看看，再尝试裸辞我们单位一个90后的小姑娘，两周前也是因为工作压力过大裸辞了，她的主管是个非常强势的人，可能是安排工作的时候没有照顾到她的情绪，结果这个小姑娘一冲动就在群里发了辞职信，现在正在后悔中，因为现在合适的工作非常非常不好找。金融行业这几年的形势更差，年前年后很多公司都在裁员，如果有好的职位，通常也是5-10年工作经验的人机会更多，你的资历和经验可能还是稍微差点，所以一旦裸辞，就要做好很长一段时间找不到工作的思想准备，
因此，我建议你不妨骑驴找马，先把下家找好，再和现在的单位提辞职。2、工作遇到瓶颈或者不舒适区，可能就是你提升的机会到了现在经济形势不好，但吊诡的是，有时候公司业务越是萎缩，工作强度反而越大，干起来越累，就金融行业来说，无论是销售部门、还是技术部门，或者支持部门，也是一样，有可能人员比以前精简了，我们要比之前承担更多的工作，也有可能是业务模式、商务模式创新，我们要学习新的知识，要么是不停大拜访客户，总是绝大部分的岗位都需要我们全情投入，然后工作效果还未必理想，所以很难有成就感，而往往越没有成就感，就会越感到累，常常陷入了两难境地，此时如果退缩了，选择逃避，就算你换一个工作，过一段时间之后，可能还会遇到类似的问题，所以，我常常把工作面对不舒适区域的时候看成是自己难得的提升期，如果我们通过努力，渡过这段困难时期，就会发现自己工作能力得到很大的提升。
文章TAG：金融 不想 金融行业出现了多少年
