•投行工作既需要扎实的金融分析技能，又需要大量与人打交道，可以说是“软硬兼备”的一种工作。在2008年的美国金融危机之前除了高盛(GoldmanSachs)之外，还有摩根士丹利MorganStanley等这些投行，因为我也是在投行工作，以本人浅见，我不是很认同很多人觉得自己炒股，投资很牛，就可以在家里自己做，因为人的精力和眼界都是有限的，只有走出去，接触同类型的高质量人群才能提高你的市场嗅觉，才能开拓你的眼界，从而提高自己，获取的资源和机会也会极大的提高所以，我的建议还是希望朋友们能朝着一个好的目标去努力，因为即使你没有达到，沿途也可能已经收获不小了，再回过头来已经是另一种境界。
1、什么人能去高盛？
我前段时间看了一本励志的书，如果还在学生阶段的务必去看一看。李柘远写的《不如去闯》，这是一名18岁就考入耶鲁的本科生，22岁进入投行-高盛，25岁考入哈弗，这个学生太牛了。当然并不是只建议学生看，只是这本书讲的是从学生时代开始的努力奋进，最后考入名校的励志故事，提到了学习方法，思维判断模式，作为家长朋友也应该去看，讲述一个单身妈妈是如何教育和鼓励儿子去完成自己伟大的梦想。
家长是孩子精神上和经济上的最大支持，•投行叫作金融咨询/证券公司，或许会更恰当。投行的主要职责之一，是为企业提供金融咨询服务，协助其融资，也就是帮着“找钱”，融资方式很多，比如发行股票、债券，又比如兼并和收购其他公司。•投行工作既需要扎实的金融分析技能，又需要大量与人打交道，可以说是“软硬兼备”的一种工作，
2、没相关行业背景的人做金融能进中金，高盛之类的投行吗？
很高兴能回答这个问题，因为这曾经也是我的想法和目标。想进这些知名投行有两个方面，第一，需要背景，如果在自身能力，尤其是金融方面的一般的话。那你进入这些公司的方向就是行政，辅助类的岗位，比如收集材料，打印文件，泡咖啡的工作了，就算是这类工作薪水也很高，也很高大上，但前提是你起码有很不错的资源让公司看得上，学历，家庭背景，社会人脉等等，
否则的话很难拿到offer第二，不需要背景，王侯将相，宁有种乎？如果你竞选的岗位是投顾，操盘等相关技术型很强的岗位，那么这个不需要什么背景，因为金融业能力大于一切，这就需要非常强大的专业能力，甚至是需要一些投资类比赛的证书才能获得面试和试用的机会，你得有全面的金融知识，还不能是死读书的那种，还得有足够的投资经历，经历过经济的潮起潮落是最好的，因为他们可不愿意花很长的时间去培养新人，他们情愿高价挖掘现有的人才，因此，加足马力努力还是很有机会的。
另外，因为我也是在投行工作，以本人浅见，我不是很认同很多人觉得自己炒股，投资很牛，就可以在家里自己做，因为人的精力和眼界都是有限的，只有走出去，接触同类型的高质量人群才能提高你的市场嗅觉，才能开拓你的眼界，从而提高自己，获取的资源和机会也会极大的提高所以，我的建议还是希望朋友们能朝着一个好的目标去努力，因为即使你没有达到，沿途也可能已经收获不小了，再回过头来已经是另一种境界，
3、如果想要进高盛这类的知名投行，本科必须是清北复交吗？需要学什么专业？
美国的投行，即投资银行，即相当于我国的证券公司。在2008年的美国金融危机之前除了高盛(GoldmanSachs)之外，还有摩根士丹利MorganStanley等这些投行，和我国证券公司不同在于，我国的证券公司一般招聘财经专业背景的人才。而美国的投行往往会招募物理专业背景的人才来培养金融人才，我国有不少物理学背景的人才被美国投行培养成金融类人才。
黄明就是一个典型的例子，原先在国内学物理专业，在美国获得金融学博士，回国后先后在上海财经大学金融学院，长江商学院，以及现在的中欧国际商学院任职。高盛从我国高校引进的人才一般都是清北本科毕业的，如果是财经类人才，他们必须具备金融、证券类的专业知识，必须懂股指期货，会运作hedgefund，即对冲基金。
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