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1，缴工会经费的依据是什么

一般是工资总额2%，但是工会经费不是行政性收费更不是税收的一种，可根据公司实际情况在申报表中填写或不填写。
每月必须交,按照你的每月工资的比例.具体的比例各单位自行规定.一般 是0.5%-1%

缴工会经费的依据是什么

2，工会经费如何交

还是通过银行划拨。其次我告诉你计提工会经费的帐务处理：企业按工资工资总额2％计提的工会经费，在计提时借记“管理费用－工会经费”科目，贷记“其他应付款－工会”科目；按40％的比例上缴时借记“其他应付款－工会”科目，贷记“银行存款”科目。其中剩余的60％留存部分还在“其他应付款－工会”科目之中。如果要给工会拨付则借记“其他应付款－工会”科目，贷记“货币资金（现金或银行存款）”科目。以上特此回答！

工会经费如何交

3，什么是工会会费

工会会费，是指加入工会组织的工会会员缴纳的会费。一般按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨交的经费。具体相关规定查看《中华人民共和国工会法》。
你要知道“工会”是一个什么概念，它是一个职工自愿结合的工人阶级群众组织，当然需要经费来保持它的正常运转，有工会的公司或者事业单位，在节假日会有礼品发放，那么这些礼品就要从经营利润中提部分资金出来存在工会的帐户上，就形成了工会会费了。

什么是工会会费

4，我想请教一下我们单位是有限公司每年必须缴纳工会经费吗

必须缴纳的。根据《中华人民共和国工会法》第四十二条的有关规定：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费；企业、事业单位拨缴的经费在税前列支。第四十三条：企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。根据省实施<中华人民共和国工会法>办法规定：未按照规定拨交或者逾期拨交工会经费的，按欠交金额每日千分之五扣收滞纳金。
在中国凡是注册登记的企事业单位行政每月倒要按全体职工的工资总额的2％向同级工会拨交工会经费，没有里外。
是的只要你们没有工会的，就必须按照工资总额的2%缴纳工会经费（工会筹备金）。

5，工会经费的缴纳

一般地税都会要求要，你每月不交的话，那就在第二年的三四月份，汇算清缴上年度税金时要你补交，一般是按公司工资总额的2%，但是如果你入了政府工会，在税务局备案后，税务局就会给你降低税率到0.8%,但是根据各地方不同，制度也会有点不同，如果专管员要你按每人540交，你可以先问清原因，可能是你公司任太少，或者是，工资总额太低的原因。
没有呀 我们也没有工会 没人让交这个钱呀？ 公司没有工会的 街道要是有 交街道 街道给开工会经费的发票 才能在企业所得税前扣除 要是没交 就是企业所得税前 不用扣除 你都没发生这个钱 也不用扣
是的,企业没有工会组织的话,就按上年工资水平的2%交,有工会组织的话就只交!%.专管员说的那个数可能是因为你们的工资水平太低了.平均不到540吧.
国家没有这个规定，也没有文件税务局可以代收，都是税务局自己搞的。你也只有交了。

6，工会经费到底怎么交

1、工会经费是按职工工资总额的2%计算提取的，其中40%上缴县级（含）以上总工会,或由税务部门代县级（含）以上总工会扣缴,60%留存本单位工会使用。2、工会经费一般是按月提取缴纳的。但是，各地区要求不一样，可以向单位所在地工会咨询，按照当地工会要求的时间申报缴纳。扩展资料：行政拨交工会经费是国家以立法形式维护工会权益的具体表现，因此，它具有以下特征（1）强制性。行政拨缴工会经费是《工会法》规定的,《工会法》与其他法律一样,具有同等的法律效力，必须执行。不执行就是违法，就要强制执行。《浙江省实施〈工会法〉办法》第三十四条规定：“建立工会组织的企业、事业单位和机关，应当按照每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴当月的经费。未按规定拨缴或者逾期拨缴工会经费的，按日加收拖欠金额千分之五滞纳金。”“各级工会应当按规定的比例向上级工会上缴经费。”“企业、事业单位拨缴的工会经费在税前列支。”《浙江省实施〈工会法〉办法》第四十三条规定：“企业、事业单位不缴、欠缴工会经费的，基层工会或者上级工会可以依法向企业、事业单位所在地的人民法院申请支付令或者提起诉讼。”（2）无偿性。企事业、机关的行政方面向工会拨缴经费是无偿的。拨缴工会经费是国家为了支持工会履行社会职能的需要，因此不需要偿还。（3）固定性。行政方面每月按全部职工工资总额的2%向工会拨交经费，这是法律固定下来的，具有长期的法律效力。参考资料来源：搜狗百科-工会经费
暂时不要缴工会经费是公司成立工会委员会后要单独设个银行账户,要有独立于公司外的一套账,公司交的工会经费按要求是按工资总额的2%缴纳,交纳完上级工会会退一部分经费到你公司的工会账户,但实际大多未按此缴纳(伤不起呀太多呀),当地工会组织会要求规模以上的公司成立工会的,并委托地税局代收,给地税那帮人点手续费,所以地税那邦XX比工会的人还积极, 先不理会,待实在躲不过再说,事先与老板知会此事,刚毕业经验少,这不是业务问题,而是公司运营时碰到的XXX
根据工会法规定，建立工会组织的按工资总额*2%*40%的部分上缴，未建立工会组织的按工资总额的2%上缴，各地执行标准不太一样，可以咨询当地地税机关，一般是地税机关代征。
还是通过银行划拨。其次我告诉你计提工会经费的帐务处理：企业按工资工资总额2％计提的工会经费，在计提时借记“管理费用－工会经费”科目，贷记“其他应付款－工会”科目；按40％的比例上缴时借记“其他应付款－工会”科目，贷记“银行存款”科目。其中剩余的60％留存部分还在“其他应付款－工会”科目之中。如果要给工会拨付则借记“其他应付款－工会”科目，贷记“货币资金（现金或银行存款）”科目。以上特此回答！
别交！！！！你好，我是工会工作的。这两年对于非公企业，中华全国总工会的下发的任务只是催促成立工会，抓建设，没有交费的要求。那个2%指的是工会筹备金，你成立工会就不会再收了，收钱的意思是逼迫非公企业，让他们“配合”成立工会的任务。非公党建是要钱的，直接收，因为工商局牵头，可以胡来。工会不是执法单位，没办法，只好从地税那里“借刀杀人”纯手打，望采纳，谢谢

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