辞职后会有更好的机会吗?辞职前去面试吧,碰到合适的再辞职。公务员为什么几乎不辞职,原因究竟是什么呢,如果过去一段时间后还是决定要辞职,到那时再辞职也不迟,千辛万苦考上了公务员,难得有一个这么好的平台,那么有保障的工作,为什么又要辞职,这也是为什么每年都那么多人考公务员,老一辈的人为什么总是对公务员念念不忘为,不是没有原因,没有道理的。

1、收入还可以,你为什么会辞职呢?

收入还可以,你为什么会辞职呢

收入可以的情况下,辞职,不是因为钱。这个时候钱,已经不能成为我们做决定的主要因素,那必然有其他因素影响我们的决定。生活的品质因素,家庭的环境因素,个人的成长因素等等,但是基本不会离开需求层的理论。具体来说,一般有三大原因,1、家庭原因。家庭需要自己承担更多,在公司难以协调家庭需求,这里面包括,生小孩以后的生活改变因素,搬家因素,家人生病等等。

2、个人价值实现,目前公司已经不能够给自己提供前进的方向和空间。已经可以一眼看到天花板,未来的路没有出路,自己没有提升的空间,难以实现个人价值的施展。3、价值观的转变,自我的价值观和世界管发生了改变。就像之前有位副市长辞职区经商,后来有变卖家产建博物馆,这类事情不在少数,但起因都是价值观的改变。总之,每一次选择不是一簇而成,也不是一个因素就可以决定的,很多是由复杂的多方因素交织改变,

2、公务员工资不高,可为什么几乎没什么人辞职?

公务员工资不高,可为什么几乎没什么人辞职

我就是一个县城的普通公务员,公务员的工资的确不高,但的确没有人辞职。原因为什么?因为可以贪污,或者有灰色收入吗?很多体制外,不了解的人可能会这样认为,但是我可以明确地告诉你,大部分普通公务员是没权力,也没能力贪污的。尤其是现在国家对贪污反腐是重拳打击,社会环境对公务员贪赃枉法的容忍性也非常低,网络监督更是非常发达,

别说没能力贪污,就算是有能力,现在基本上也没人愿意冒这种风险。那么公务员为什么几乎不辞职,原因究竟是什么呢?公务员的收入稳定公务员的工资虽然不高,但是收入是十分稳定的,而且永远算不上穷人,全国各地区的公务员工资水平是不一样的。比如说五六线城市,和一线发达城市的公务员,薪资收入水平不一样,但不管是哪个地方的公务员,收入肯定都算不上富豪,但也肯定算不上贫穷。

有些人喜欢这样对比,比如说我在一个5,6线城市当公务员,时不时会有人打趣说,我的工资还没他在广州深圳那些上一份普通班的亲戚高,但是这样对比是不科学的,因为我就是在5,6线城市生活,我的工资在这个城市生活足矣。你的亲戚在大城市干一份普通工作,虽然工资也和我差不多,甚至还要比我高点,但是他要承受的是大城市的房租,物价,和我们是不一样的。

而且他最后的结局很有可能是终其一辈子也没法在大城市买一套房,最终的结果很可能是等到年纪大了,干不动,或者找不到好工作了,带点积蓄回来我们小城市买套房,继续生活而已,相比起来,公务员虽然比上不足,但是比下还是有余的。而且公务员的稳定性,是其他工作没法比的,尤其是这两年经历的疫情,大家应该都深有体会吧?很多上班的人或者被降薪,或者直接失业。

好多做生意的,发不出员工工资,还不起房贷车贷,其中艰辛我就不说了,最起码我身边都有不少这样的人。包括很多曾经看起来风光无限的老板级亲戚朋友,家业都在这波疫情中倒下了,才发现,原来大部分人的抗风险能力都是非常有限的,哪怕他今天依然开着奔驰宝马,住着豪宅,但真的很难说这些东西明天还是不是他的了。当公务员虽然工资不高,发不了财,但是只要你不涉及犯罪,基本上是绝对稳定的,

年轻人可能不是很有感觉,但成了家,有了小孩以后,大多数人这个时候才会觉得,稳定性是压倒一切的。这也是为什么每年都那么多人考公务员,老一辈的人为什么总是对公务员念念不忘为,不是没有原因,没有道理的,公务员的保障齐全公务员的工资不能说高,也不能说低,但是保障的齐全,这是绝对没有任何其他工作能媲美的,首先,社保医保五险一金这些绝对是有的,而且肯定都不会是按最低档买的。


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