保荐人民和保荐人民代表都考上了，前景不错。对于未按规定完成年度保荐代表业务培训和年检的保荐代表，协会将取消其保荐代表资格，取消其保荐代表能力考试成绩，保荐person保荐代表通过考试的前景如何？注册制对保荐person收入结构变化和单位利润水平下降的影响，如保荐代表未按要求完成业务培训，其保荐代表能力考试成绩不再有效。
1、证券事务代表的薪酬是多少?
每个员工的平均年薪高达40万左右，不同的岗位工资肯定不一样。保荐行业代表应该收入最高。现在是大学生的毕业季，很多大学生都在忙着找工作。但是还是有很多同学不知道证券事务代表的工资和月薪。你到底是做什么的？下面小编就详细说说北京证券事务代表的薪酬，希望对广大同学有所帮助。1证券事务代表月薪北京证券事务代表平均薪酬:12710元/月，取自479个样本，较2019年增长12.8%。
2、 保荐代表人和ACCA,哪个更牛,从发展前途和待遇来看。
从自身的职业发展和待遇来看，ACCA更有实力。工作几年，积累工作经验，考完CPA就可以拥有签字权，有利于终身职业发展。ACCA成员资格在国际上得到广泛认可，尤其是受到欧盟立法和许多国家公司法的认可。可以说，有了ACCA会员资格，你就有了一张全球就业的“通行证”。ACCA成员在工商企业财务部门、(四大)审计/会计事务所、金融机构和财税部门从事财务和财务管理工作，许多成员在世界各地的大公司担任高级职务(财务经理、CFO，甚至CEO)。
3、请教一下准 保荐人考试的待遇谢谢
做不了项目，签不了，就做不了赞助商。换句话说，你们公司的工资有点低，我们每年的新人和你们差不多收入。而且我们公司的待遇在全国券商中一直处于中下等待遇。看来你们公司真的不行。如果你不能注册为戴，这真的是浪费时间。准宝和保代的区别真的不是一两个。关于券商工资，看经验，工作几年，什么水平。保代考试应该直接影响津贴吗？
4、 保荐人的未来前景怎么样?请内行人士回答不客气。1L的回答毫无根据。中国现在官方保荐人加准保荐人，总数2000多。保荐人的考试难度在国内考试中可以排在前列。2010年全国3000多名投行精英参加考试，只通过了30多名，1%多一点。保荐人可以算是一种资源，非常稀缺。保荐人的前景也和所承担的项目有关。有些项目收入自然高，没有项目没有底薪也能活的很好。
5、 保荐人 保荐代表人考试考过了前景怎么样?年薪百万吗?年薪百万还是很难考上的。毕竟准保和保代不是一个概念。注册为保代后，雇主年薪百万元以下就要跳槽。有些雇主愿意出大价钱找保险代。发展前景看你所在的证券公司。大券商IPO业务多，对你的发展更有利。这只是一次考试。保荐人民和保荐人民代表都考上了，前景不错。保荐 Man是二级市场上独一无二的证券公司。这类证券公司的特点从其名称“保荐”就可以体现出来，即保荐人既是担保人又是推荐人。
6、 保荐代表人考试含金量含金量很高。保荐代表申请条件:1。具备3年以上保荐相关业务经验。2.参加中国证监会认可的保荐代表能力考试，成绩合格有效。3.诚实守信，品行良好，无不良信用记录，未受到中国证监会行政处罚。4、已取得证券从业资格。通过考试并符合中国证监会规定的其他条件的人员，可以按照有关规定向中国证监会申请注册为保荐代表人。
如保荐代表未按要求完成业务培训，其保荐代表能力考试成绩不再有效。对于未按规定完成年度保荐代表业务培训和年检的保荐代表，协会将取消其保荐代表资格，取消其保荐代表能力考试成绩。保荐代表的考题都是选择题，120题，180分钟。考试满分为100分，考试成绩60分以上视为合格成绩。
7、注册制对 保荐人 收入的影响收入结构变化，单位盈利能力下降。1.收入结构性变化:注册制的实施导致保荐person收入由传统的固定费用向与发行规模、定价区间等关键因素挂钩的收费方式转变，2.单位利润水平下降:注册制下，可提供给保荐人的服务率低，业务量难以同步增长，单位利润水平会下降。
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