只能说是异想天开，除非这个药厂的位置没人占，能让你顺利升上去，否则就算拖十年也是有可能的,先说最常见的情况:药厂CRA晋升:大三CRM大四CRM学习经理-CRMCRO的CRA晋升:大三CRM大四CRM学习经理/CRM,但近年来，许多制药公司的管理路线变得与CRO一致,药厂的岗位都是固定的，你不会那么容易升职。
先说最常见的情况:药厂CRA晋升:大三CRM大四CRM学习经理-CRMCRO的CRA晋升:大三CRM大四CRM学习经理/CRM。你明白了吗？呵呵，也就是说药厂CRM既管项目又管人员，CRO CRM管人员，SM管项目两条线。但近年来，许多制药公司的管理路线变得与CRO一致。这实际上对CRA有好处。因为你做了seniorCRA之后就可以考虑要做CRM还是SM了？当然，CRA也可以调到QC和DM。只要做的好，积累一些经验，还是有很大的发展空间的。
2、本科毕业,去药厂从哪做起晋升的可能性大?急迫求解!感觉你想的还是太简单了。药厂的岗位都是固定的，你不会那么容易升职，这个行业根本不需要非常优秀的人才。说实话，只要仔细观察过总监、经理甚至总监的岗位，拓也是模仿不来的，GMP管理没有你想象的那么难。但俗话说，想要升职，先问问上面的领导愿不愿意，两年到导演级别？只能说是异想天开，除非这个药厂的位置没人占，能让你顺利升上去，否则就算拖十年也是有可能的。至于你说的那么多岗位，说实话，没什么发展潜力，想做生产第一系列的是QA，想做质量第一系列的是QC。但是你要明白你有多少竞争对手？他们的水平可能不如你，但资历够老，关系更铁，需要安抚和控制，另外，说实话，药企真的不需要很优秀。如果换工作，这份工作还是有别人可以做的，而且做的很好。
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