全国参保计划包括什么，全民参保登记计划包括快退休人员吗
来源：整理 编辑：金融知识 2023-02-06 07:46:40
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1，全民参保登记计划包括快退休人员吗
你好！具体情况，你可以到当地社保局咨询，或拨打劳动保障电话12333。
2，全民参保是什么意思呀
就是目前有在职职工社保，城市个人自由职业的可在人才办灵活就业社保，无业一老一小城市户口的可在街道上城镇居民社保，农户没工作的可在村上农民社保也就是不论你的身份户口工作性质都有一款适合你的社保可以参保（不是说国家强制你参保或免费给你参保）这是给各类人群提供不同价格不同待遇的社保制度·你自己选择··“全民参保登记计划”是依据社会保险法等法律法规规定，以社会保险全覆盖和精确管理为目标，通过信息比对、数据采集、入户调查、数据集中管理和动态更新等措施，对各类人员参加社会保险情况进行记录、补充完善和规范管理，推进全民全面、持续参保的基础性、战略性行动。全民参保登记是实现全民社会保障的基础。通过全民参保登记，可全面落实社会保险制度和参保人群全覆盖，最终实现人人享有社会保障的目标。开展全民参保登记的主要内容包括以下三项:1. 个人基本信息。包括登记对象的姓名、身份证号码、户籍所在地、现居住地等。2. 个人参保信息。包括登记对象已参加险种、未参加险种、未参保原因等。3. 个人就业信息。包括登记对象当前就业状态、从业情况。参保的注意事项:1. 全民参保登记工作采取入户调查登记的方法进行，不收取任何费用，不推销任何产品。2. 信息登记员入户调查登记时，应出示工作人员证件，并携带相关工作资料。3. 对以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取居民个人信息和财物的，居民应予拒绝，避免损失，必要时及时报警。
3，十三五期间要实现职工基础养老金什么统筹
“十三五”时期完善养老保险体系的重点措施，主要包括：完善职工养老保险个人账户制度，健全多缴多得激励机制；实现职工基础养老金全国统筹；从多方面增强养老保险制度可持续能力。实现职工基础养老金全国统筹。《关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》（六）建立更加公平更可持续的社会保障制度。实施全民参保计划，基本实现法定人员全覆盖。坚持精算平衡，完善筹资机制，分清政府、企业、个人等的责任。适当降低社会保险费率。完善社会保险体系。完善职工养老保险个人账户制度，健全多缴多得激励机制。实现职工基础养老金全国统筹，建立基本养老金合理调整机制。拓宽社会保险基金投资渠道，加强风险管理，提高投资回报率。逐步提高国有资本收益上缴公共财政比例，划转部分国有资本充实社保基金。出台渐进式延迟退休年龄政策。发展职业年金、企业年金、商业养老保险。健全医疗保险稳定可持续筹资和报销比例调整机制，研究实行职工退休人员医保缴费参保政策。全面实施城乡居民大病保险制度。改革医保支付方式，发挥医保控费作用。改进个人账户，开展门诊费用统筹。实现跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算。整合城乡居民医保政策和经办管理。鼓励发展补充医疗保险和商业健康保险。鼓励商业保险机构参与医保经办。将生育保险和基本医疗保险合并实施。统筹救助体系，强化政策衔接，推进制度整合，确保困难群众基本生活。
4，医保和社保的区别是什么
医保和社保的概念、性质、从属关系以及管理机构、作用都有区别。医保是给劳动者提供医疗需求的保障，而社保是提供劳动损失的补偿。社保分为五类，而医保就是社保的其中之一。医保主要是人力资源部门或者是社会保障局管理，而社保则是地方劳动和社会保障部负责。社保即社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。医保指社会医疗保险。是国家和社会根据法律法规，在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。二者之间有联系，也有极大的区别，在概念、性质、从属关系以及管理机构、作用都有区别。1、概念：社保是社会保险的简称，社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。医保就是医疗保险的简称，医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。中国职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担，以减轻企业负担，避免浪费。2、性质：医保全称叫做医疗保险，是保障范围内的劳动者提供医疗需求保障而建立的社会保险。而社保又称社会保险，是指暂时失去岗位或者造成损失人口提供收入之后，进行补偿的一种社会和经济制度，因此两者性质不同。3、从属关系：实际上社保是包括医保的，因此医保从属于社保。社保一共分为五大类，分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，因此只要购买了社保就可以买医保，但是单独买医保却不可以买社保。4、管理机构：不同的保障制度也有不同的机构来管理，其中医保卡是人力资源部门或者是社会保障局分发的。而社保卡是各地劳动局以及社会保障局具体负责，并且社保属于劳动和社会保障部负责，因此其他部门没有权利管社保。5、作用：社保可以为参保人员提供基本医疗保险、基本养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险范围内的经济保障。因为社会保险是政府行为，所以它带有强制性的特点。雇主（或机构）在雇用雇员时应该签定劳动合同，雇主（或机构）应该为雇员办理社会保险，这是雇主应有的社会责任和义务。个体人员可以以自由职业者的身份参加社保，之后要履行按时、足额、连续缴费的义务。参保人员在遇到以上问题时，可以得到相关方面的经济保障。医保主要是在生病时可以支付患者医疗费用的保障。以上就是社保与医保的区别，但是社保是一系列社会保险的全称。社保由五部分组成：社会养老保险、社会医疗保险、社会工商保险、社会生育保险、社会失业保险。社会养老保险和社会医疗保险是政府规定用人单位必须为员工购买的。并且由用人单位和个人共同程度保险费用。而后面三个社会保险并非强制规定。其实医保就是社保的一种，当然，现在很多地方有医保卡和社保卡的说法，医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。
5，社保 都有什么
中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路（IC）卡。 面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障（个人）卡，面向用人单位发放的称为社会保障（用人单位）卡。人社部表示将用5年左右时间，使社会保障卡普遍具有金融功能。 社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续，申领失业保险金，申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇；在网上办理有关劳动和社会保障事务等。 社会保障卡采用全国统一标准，社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定，采用公民身份号码。 2015年1月23日，时任人社部新闻发言人李忠表示，2014年底，全国社会保障卡持卡人数达7.12亿人，2015年社保卡发卡数量要达8亿张。从2015年起，社保卡将开放向其他公共服务领域的集成应用，逐步实现“一卡通”的功能。如把社保卡、就诊卡和银行卡三合一，实现就医“一卡通”。2017年，社保卡基本实现全国一卡通。卡片释义社会保障卡的全称是“中华人民共和国社会保障卡”。从这一名称发放流程的含义上讲，发放的对象是政府有关部门实施社会保障的人群；从其内容上讲，可以涉及有关个人社会保障的方方面面，既包括社会保险，也包括就业服务，一些地区的地方政府根据当地的管理需要，还将更多的社会管理事务也放入其中；从其涉及的地域上讲，这是全国范围内可以使用的IC卡，可以适应全国统一劳动力市场和社会保障系统联网的需要，适应人员流动的需求。要正确理解社会保障卡这一概念，还必须清楚社会保障卡与其他行业性IC卡，特别是同银行卡的关系。由于社会保障卡上存有的供持卡人在医院就医结算的“个人账户”，类似于银行卡的“电子钱包”，一些地区或厂商便采用银行卡的标准来设计社会保障卡。银行卡标准是针对银行卡应用而制订的规范，其文件存储格式、指令操作、安全管理等方面都是针对与金融有关的各种交易行为设计的。而劳动保障领域发放的IC卡主要是用于行政管理，其主要功能是对信息记录进行管理，与银行卡的功能有很大不同。社会保障卡中的“医疗保险个人账户”也同银行卡中的“电子钱包”有本质的区别，它记载的是个人账户中“账”的情况，而不是真正的“钱”。持卡人将个人账户余额划到卡中之后，医疗保险机构仍然要对账户的使用负责，即使持卡人的卡丢失、损坏，只要挂失前个人账户上的资金未被他人冒用，便仍旧归持卡人社会保障卡卡面所以，仍可以使用这部分账户进行医疗消费。而银行卡中的电子钱包一旦用户将钱圈存到卡中，这笔钱便同银行无任何关系，一旦卡丢失、损坏，其损失完全由持卡人承担。因此，医疗保险个人账户绝不能采用电子钱包的模式进行处理。还有些地方将社会保障应用和金融应用放到一张卡上，对此，是不提倡的，因为将商业性应用和管理性应用集于一卡，在管理上会造成许多弊端，会给持卡人和管理机构带来许多不便，甚至给持卡人造成损失。主要功能社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息，卡内标识了持卡人的个人状态（就业、失业、退休等），可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。社会保障卡是劳动者在劳动保障领域办事的电子凭证。持卡人可以凭卡就医，进行医疗保险个人账户结算；可以凭卡办理养老保险事务；可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记手续，申领失业保险金，申请参加就业培训；可以凭卡申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇等。此外，社会保障卡还是握在劳动者手中开启与系统联络之门的钥匙，凭借这把钥匙，持卡人可以上网查询信息，将来还可以在网上办理有关劳动和社会保障事务。1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;中华人民共和国社会保障卡2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;4.可持卡到医院就医，进行医疗保险个人账户结算，到药店买药;5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;7.办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，申领失业保险金，申请参加职业培训等。蓝卡：16岁以上（含16岁）的人使用绿卡：不满16岁的未成年人使用办理材料1、本人身份证及身份证正反面复印件1张(A4);2、2张1寸白底、深色衣服冲洗的彩色免冠照片;3、户口本原件及户口本首页、本人页、变更页复印件各一张(A4);4、到本市相关联银行(凭本人18位身份证去银行办理)，在借记卡中存入足额的养老、失业、医疗保险金办理流程参加社会保险的人员均需申领社会保障卡，可由本人或单位代办机构到所属社会保险经办机构申办领取社会保障卡。注：参保人员需凭有效身份证和符合二代身份证标准的像片或相关电子文档进行申请。发展情况全国通用2017年人社部将加快建立异地就医联网结算系统，确保2017年基本实现符合转诊规定的异地就医住院费用直接结算。深入推进“五证合一”登记制度改革。健全社保经办服务标准化体系。创新管理手段和服务方式，加快电子社保建设步伐，提高社保经办规范化、信息化、专业化水平。全面实施全民参保计划，基本建成全国全民参保数据库，真正实现“一卡通”，为百姓提供更便利的服务。社会保险是国家社会保障局办的保险，是暂时针对城镇户口居民的保险，也就是俗称可以将来拿退休工资的。 商业保险是保险公司面对广大的人群办理得一种带有投资理财，带有保障意外风险，补充住院带来的损失的保险，暂时这种保险在我国虽然很普及，但是还不算成熟不算规范，问题的关键还是部分业务员没有遵纪守法，大肆夸大商业保险的收益和功效。
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