股权是什么，说直白点，股权代表的就是最终获得多少收益和在企业经营过程中有多少话语权。进行股权分配当然是为了更好的进行收益分配和经营权控制，以及通过股权分配提升核心员工的忠诚度，现在国家开始管理股权质押了，买股票你看股权质押比较多的尽量别买，大多都是资金外逃的迹象。
1、为什么要进行股权分配？
进行股权分配当然是为了更好的进行收益分配和经营权控制，以及通过股权分配提升核心员工的忠诚度。股权是什么，说直白点，股权代表的就是最终获得多少收益和在企业经营过程中有多少话语权，从收益分配的角度来说，谁股权占比大，谁就获得更高的收益，在一些企业重大问题上获得更多的决策票数。当然还存在着对企业的控股权的问题，谁控股，谁就会对企业未来的发展方向有更多的掌控权，
企业经营过程中的管理权可以交给具备核心管理能力的人，而非出资最高者，两者也就成了管理者与决策者的关系。出资人具有企业经营根本问题的决策权；管理者提出建议及经营方略，也可以获得股权分配，因为当企业的利润与其本身收益息息相关时，才更有可能激发更高的才智与水平，同样，核心员工、关键技术人才为了提高其忠诚度，也可以进行股权分配。
2、为什么要股权质押？股权质押临近爆仓该不该救？难道救股权质押就是救投资者？
一个一个答，为什么要股权质押？有两种基本动机：一种是没钱，有股票，那么质押可以带来融资，能够舒缓上市公司大股东的资金困难，很多人答题说是缓解企业资金短缺，这并不准确，因为质押的是大股东，他和上市公司之间应该保持独立性。二种是因为股价被炒高，质押虽然是打折质押，质押依然是划算的，等于提前卖出，因为股权上市后有限售限制，而质押则不存在限制，
基于上面两点，并非所有的质押都是必要的，事情很复杂，得一宗宗单独看。股权质押临近爆仓该不该救？这个问题很困难，一般股权质押要救的不是质押者，而是银行，因为涨跌停制度和一些限制，当爆仓的时候有股票的银行不一定能够强制平仓，因为质押量比较大，这个时候需要有纾困办法，来缓冲股价下跌，和补充流动性，让质押股票顺利减持。
难道救股权质押就是救投资者？这个问题最难答，一行两会的会议明确了质押救助是有前置性条件的，“帮助有发展前景但暂时陷入经营困难的上市公司纾解股票质押困境”，请注意，“有发展前景”，“有发展前景”，“有发展前景”。重要的事情说三遍，质押总额是4万亿到6万亿，具体多少是在浮动的，如果都是国家兜底，这样就是鼓励剩余的股东全部质押股票。
3、为何只要是公司都需要股权激励呢？
“股权激励，很多人以为：这是大企业的事，和小企业不沾边？”小企业和大企业相比，一无资金，二无技术，三无品牌，拿什么吸引和留住人才？既然不能给员工现在，就要给员工希望与未来！企业越小，越要进行股权激励，想要留住吸引人才，想要让自己的企业变大变强，想要自己解放再不抓紧，您就只能从小企业变成没企业了。股权激励的目的是将员工变成企业的主人，充分发挥挥其积极性，
4、为什么一些上市公司要质压股权？难道公司一直赔钱运营吗？
有的公司股权质押只是为了公司资金周转，有的公司股权质押完全是逃跑，当质押股权的股票跌到质押双方协议的平仓线时，股东没有投入资金稳定股价，那么股东所质押的股票全部被收回。有时候你觉得质押的股票价格很低，但是他们是股东，有的股票就算他们很低的价格，股东也赚钱，现在国家开始管理股权质押了，买股票你看股权质押比较多的尽量别买，大多都是资金外逃的迹象。
文章TAG：为什么需要股权 为什么要进行股权分配 为什么 什么 需要
