1,您尚未在税务登记残保金是什么意思

北京市,目前的残保金缴费是与地税系统联网的,到缴费期是,地税的申报系统会发通知提醒纳税人及时申报交费。如果企业已交费,又收到通知,可以不用理会。
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2,今年征收的残保金是10年的吗

  是按单位上年在职职工总数计算收取,即为去年的。 残保金按年征收,定期缴纳,北京市缴纳截止时间为2010年11月30日 超过期限从滞纳之日起按日计算万分之五的滞纳金。
2009年的,这是地税局代替残联收缴的。

今年征收的残保金是10年的吗

3,什么是残保金应该如何缴纳

残疾人就业保障金,按规定,企业应该承担社会义务,安排残疾人就业,对于没有实际安排残疾人就业的企业,要缴纳残疾人就业保障金,由残联安排使用,保证残疾人就业。残疾人就业保障金,一般由地方税务局代征,你们可以登录地方税务局网站,按规定的计算方式计算并向税务局申报缴纳。

什么是残保金应该如何缴纳

4,关于残保金

公司安置残疾人比例是2%,免每年的残保金。假设你公司要有100名员工,只要安置2名残疾人就可以免残保金了。每年的残保金随着社平工资逐年递增的,所以,你要测算一下 交残保金与给残疾人交保险哪个更合适。以今年为例每个员工最低应交社保(3492*.60%*32.2%*12)大约能顶11个残保金数,所以,企业员工不超过11个,养残疾人就不合适。员工在20-50个之间养一个残疾人比较合适。 公司正常录用这个人,签定劳动合同,给其缴纳保险,一切都是正规的,在每年残疾人保障金年审时是不会有问题的。

5,残保是什么

残保金全称:按比例安置残疾人就业保障金 收取残保金工作流程进行如下:4月份领取报表;5--6月份为交报表;5—7月份为职工人数核定、残情复核和确定单位已安置残疾人数;8月份领取缴款通知书;9—10月份为缴纳残疾人就业保障金;11—次年3月份为催收残疾人就业保障金。每个步骤,每个一节,都切实做到有法可依,有章可循,有据可查。依法安置残疾人就业,缴纳残疾人就业保障金,是每个单位应尽的社会责任,对拒不缴纳的坚持原则,依法追缴,直至法院强制执行,确保了残疾人就业保障金应征尽征。 号令来自政府,有各自单位代为征收。 参考资料:http://www.cdcjrjy.org/scdt/showinfo.asp?newsid=300

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