民生银行靠谱吗？民生银行资产监控部工作压力大不了？民生银行转正难吗？民生银行靠谱吗？可靠。民生银行转正很难，2009年，民生银行提出了新的战略定位:民营企业的银行，小微企业的银行，高端客户的银行，目前金融单位是大家都想要的单位，民生银行是金融行业的佼佼者，恭喜进入民生银行。
1、 民生银行信用卡中心工作怎么样?
还不错，但基本上不是银行编的，是签的合同，主要工作其实是销售。这份工作挺好的，但是也很累，不停的打电话和客户沟通也不容易。个人感觉在民生银行信用卡中心工作也很压力，工作量比较大，但是工资比较高。尽量不来，不正规，可以去其他银行看看，这个真的不好。这取决于你的具体工作。
民生银行最大的优势在于业务拓展和企业对接，但信用卡业务并没有那么亮眼。我想谈谈银行工作的基本问题。有些人可能觉得银行工作很无聊，因为银行工作是铁饭碗。但其实大部分银行都已经开始和员工签订所谓的合同制，现在的银行工作也没有那么稳定，员工跳槽也很频繁。个人建议优先考虑中农工建等总行，其次发展规模较好的商业银行，最后选择地方银行。
2、中国 民生银行工作好不好?
现在，金融机构是大家都想要的单位，民生银行是金融行业的佼佼者。恭喜进入民生银行。信用卡预审是一个很普通的岗位，只要你细心，预审条件都准备好了。至于业绩指标，现在每个岗位都有，什么都没有压力。你必须好好工作。我有朋友在银行消费10万以上的，就是他们的考核体系和老师的考试。中国民生银行挺好的。它是中国大陆第一家由私人资本设立的全国性商业银行。
2009年，民生银行提出了新的战略定位:民营企业的银行，小微企业的银行，高端客户的银行。2010年，民生银行新战略实施继续推进，全行业务健康发展，改革创新有序推进，增长方式加快转变。中国民生银行的股东主要来自民营企业，股权分散是其公司治理结构的一大特点。正是由于股权结构分散，产权清晰，公司治理结构的完善程度走在了所有上市银行的前列。
3、 民生银行和中国银行怎么选择
根据个人喜好选择。民生银行China民生银行股份公司(上证:HKEx: 01988)是中国大陆第一家由民间资本发起设立的全国性商业银行，成立于1996年1月12日。主要股东有刘永好的新希望集团、张宏伟的东方集团、卢志强的中国泛海控股集团、以王玉贵为代表的中国船东互保协会、中国人寿、史玉柱等。中国银行(Bank of China)中国银行(BankofChinaLimited，简称BOC)，总行位于复兴门内大街1号，是五大国有商业银行之一。
4、 民生银行转正很难吗?民生银行转正很难。这是一个巨大的困难。就算转正了，表现不达标还是会被降级的。如果你的表现不够好，你就不应该被邀请。关注你的表现，而不是你有多努力。目前工资大幅下降，加班正常，一天12小时不打折。当然，如果有关系背景，越困难关系越难，谁能留下来。流失了一批优质的客户经理和中后台，剩下的更多是沉默的老黄牛和优秀的人脉。
目前合规管理强势，各类问责层出不穷。如果你三十多岁，管理失败，难以承受的工作强度和考核压力自然会淘汰一大批人。翻翻这个问题的答案你就明白了，这个行业基本没有老员工。在这里工作，你可能会花和在华为一样的精力和时间，却没有相应的收入，然后经历35岁后被淘汰的窘境。
5、 民生银行资产监控部工作 压力大不?每个月都会对他们进行考核，根据他们的表现调整等级和工资。没有传说中那么恐怖。资产监控部分是贷款审查和贷后管理。贷款审核就是在办公室审核贷款资料，贷后出差会比较多。不同地区考核方式不同。只要在我的区域内完成部门的任务，个别少一些岗位也没关系。在银行工作，压力都有，但还是实惠的。
6、 民生银行可靠吗?问题1:-0/的待遇如何？民生银行在国有银行中，工资是名列前茅的，但是底薪很低。综合部经理助理底薪只有八千多，但是福利待遇特别好。目前2009-10月正式员工分为A、C四个等级，其中A级为总裁或营销人员岗位，B级为能管理A级营销人员的管理层岗位，C级为一般正式员工岗位。同级的岗位基数是1.31.00.8。
2009 民生银行正式员工有13个工资级别，每个级别有7个档位。一般1213级别只是普通员工。89级员工相当于某些部门的组长。7级相当于部门经理助理。六级相当于一个分公司的副经理或者副总裁。第五级是部门总经理或分行行长。在不考虑业绩和营销情况的情况下，同级别对比:A:B:c 1.3:1.0:0.8 In民生银行，1213级工资相差不大，一年12万左右。
7、 民生银行可靠吗可靠。1996年1月12日民生银行正式成立，民生银行由民营企业发起设立的全国性股份制商业银行，是严格按照《商业银行法》和《公司法》设立的现代金融企业，扩展资料民生银行(中国民生银行，CMBC)是第一家由民营企业发起设立的全国性股份制商业银行，于1996年1月12日正式成立。
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