二是转为个险,退休时可享受辞职小时的待遇,第五十八条用人单位应当自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请为职工办理社会保险登记,法律解析:辞职缴纳五险后一金，可以作为灵活就业人员缴纳社保，但只能缴纳医疗保险和养老保险，不能自己缴纳失业保险、生育保险、工伤保险和公积金。
法律解析:辞职缴纳五险后一金，可以作为灵活就业人员缴纳社保，但只能缴纳医疗保险和养老保险，不能自己缴纳失业保险、生育保险、工伤保险和公积金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录和个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，并有权监督自己的缴费。第五十八条用人单位应当自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请为职工办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工个体工商户、不在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员和其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号是公民身份号码。
2、 辞职之后,五险 一金如何处理?一是保留机构的身份。持辞职证件、人事代理协议、本人身份证到社保中心办理，退休时可享受辞职小时的待遇。二是转为个险，继续参保后，退休工资按个人退休计算，退休时不再享受政府的退休待遇。去户口所在地劳动保障所，第三，企业参保。继续参保后，退休工资按企业退休计算，退休时不再享受事业单位退休待遇，到企业所在地劳动保障事务所参加保险。四是转为个人后停保，如果投保年限已满15年，可以停止参保。到了退休年龄，到户口所在地劳动保障事务所办理退休手续，这样，等你退休了，就不再享受政府的退休待遇了。
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