15年社保有什么新政策，2015年社保新政策

1，2015年社保新政策

没有呀，只是2o15年7月起有新政，但未见媒体报道（7月退休的，15年社保约800/900元，广州）

国家并未说2015年出台新政策，你听的都是谣言，延迟退休的政策，到现在为止，并未出台

2015年社保新政策

2，买满十五年的社保有哪些待遇呢

参保十五年，达到法定退休年龄的，可以办理领取养老金手续，按月发给退休养老金。享受养老保险待遇。　　根据社会保险法规定：　　第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

根据劳动保障部《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问提的通知（劳社部发[2001]20号）：城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。也就是说：如果要领取基本养老金，必须累计缴费年限满15周年，并且达法定退休年龄。

社保首先要必须缴满15年少一个月不行，（如果中途因为换工作或者发生意外什么的你想过该怎样交完那15年吗？），其次只有打退休的时候才可以领取。还有难道社保不可以转移。唯一的好处就是现在强迫自己存钱到以后老的时候用。建议购买商业养老保险

当前社会上有一种误传，养老保险费只要缴满十五年就可以不缴了这是十分错误的。按现行政策规定，一个参保人要按月领取养老金，必须同时具备两个条件：一是必须达到法定退休年龄（男60周岁，女50周岁），二是缴费年限（含视为缴费年限）必须满十五年以上。否则，就只能在达到退休年龄时一次性退还个人帐户中个人缴费部分（个体参保者退还所有缴全部保险费），而不能按月领取养老金。上述所说的必须缴满了十五年以上，是按月领取养老的必备条件之一，也是领取养老金的最低规定年限，而不是说缴满十五年就可以不缴了就可以坐等退休了。国家有关政策规定，即使缴满了十五年，只要尚未达到法定退休年龄，仍要不间断地连续缴费，至达到退休年龄止。如遇个别特殊情况，确实要中断缴费的，在今后退休待遇上要吃大亏。一是计算退休工人费的基数只能以中断缴费时的上一年全省职工月平均工资为依据，这显然不划算。如：某职工2004年5月达到退休年龄，但他在1996年就中断缴费了，就只能按1995年全省职工月平均工资作为计算退休费的基数，其退休待遇每月起码相差了几百元。二是计算过渡性养老金时，中断年限的缴费工资指数为零，将大大拉低平均缴费工资指数，还要降低退休...当前社会上有一种误传，养老保险费只要缴满十五年就可以不缴了这是十分错误的。按现行政策规定，一个参保人要按月领取养老金，必须同时具备两个条件：一是必须达到法定退休年龄（男60周岁，女50周岁），二是缴费年限（含视为缴费年限）必须满十五年以上。否则，就只能在达到退休年龄时一次性退还个人帐户中个人缴费部分（个体参保者退还所有缴全部保险费），而不能按月领取养老金。上述所说的必须缴满了十五年以上，是按月领取养老的必备条件之一，也是领取养老金的最低规定年限，而不是说缴满十五年就可以不缴了就可以坐等退休了。国家有关政策规定，即使缴满了十五年，只要尚未达到法定退休年龄，仍要不间断地连续缴费，至达到退休年龄止。如遇个别特殊情况，确实要中断缴费的，在今后退休待遇上要吃大亏。一是计算退休工人费的基数只能以中断缴费时的上一年全省职工月平均工资为依据，这显然不划算。如：某职工2004年5月达到退休年龄，但他在1996年就中断缴费了，就只能按1995年全省职工月平均工资作为计算退休费的基数，其退休待遇每月起码相差了几百元。二是计算过渡性养老金时，中断年限的缴费工资指数为零，将大大拉低平均缴费工资指数，还要降低退休费总额，可以说双重不划算。因此即使缴满十五年，只要尚未达到退休年龄，也绝不应不如断缴费。

买满十五年的社保有哪些待遇呢

3，社保新规定2015年

中央关于退休年龄延5用10已敲定：备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗，三中全会中央已敲定：延长5岁用10年。对于延迟退休提出的方案是：第一，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。第二，从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。新的退休规定： 1．基本工资工人按照工人资格定： 10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30 年工龄3000元，40年工龄3500。（随国民经济增长） 2．工龄工资（含工龄）：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。 3．工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则；主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。4、绩效工资：月份和年奖金（取代职称工资）。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。5、特优津贴：全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。 6、工人的退休金：按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。 7、养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱，单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂，国家每年都会把缴费基数变一次: 如果你现在30岁，你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话，那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了，而如果你现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定你能享受养老金了，其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000，那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，这是国家给你的，此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少，把缴费基数平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500，那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱，除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷120=900块, 这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金，当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了你自己的900块，你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱，那你的养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好，你交得越多你退休以后享受的也越多，而且，国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多，现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。

社保新规定2015年

4，关于2015年社保新规定

2015年，社保方面并未出台新的大的规定，倒是2014年将原来的新农村养老保险、城镇居民养老保险合并为城乡居民养老保险；2016年将原新农村合作医疗保险、城镇居民医疗保险合并为城乡居民医疗保险。

中央关于退休年龄延5用10已敲定：备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗，三中全会中央已敲定：延长5岁用10年。对于延迟退休提出的方案是：第一，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。第二害梗愤妓莅幻缝潍俯璃，从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。新的退休规定： 1．基本工资工人按照工人资格定： 10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30 年工龄3000元，40年工龄3500。（随国民经济增长） 2．工龄工资（含工龄）：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。 3．工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则；主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。4、绩效工资：月份和年奖金（取代职称工资）。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。5、特优津贴：全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。 6、工人的退休金：按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。 7、养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱，单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂，国家每年都会把缴费基数变一次: 如果你现在30岁，你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话，那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了，而如果你现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定你能享受养老金了，其次,如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000，那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，这是国家给你的，此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少，把缴费基数平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500，那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱，除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷120=900块, 这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金，当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了你自己的900块，你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱，那你的养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好，你交得越多你退休以后享受的也越多，而且，国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多，现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。

5，2018年社保会有什么新政策呢

一.到了退休年龄，如果没有缴满15年，那么是没有办法按月领取养老金的。这样的话有3种方法。1.退休后继续缴费直到满15年。2.讲社保转为新农合。3.一次性补缴到15年。二、2018年缴费不再收取现金，缴费方式分为三种情况：1.参保居民已领取了社保卡；2.参保居民未制作社保卡；3.低保对象、重度残疾人和低收入家庭60岁以上老人。三、医保报销对参保人员一个自然年度内，个人负担的合规医疗费用累计超过大病保险起付线以上费用原则上分七段累计补偿：3万元(含)以内部分报销50%，3万元以上至5万元(含)部分报销55%，5万元以上至8万元(含)部分报销60%，8万元以上至10万元(含)部分报销65%，10万元以上至12万元(含)部分报销70%，12万元以上至15万元(含)部分报销75%，15万元以上部分报销80%，年度累计补偿金额不超过20万元。未按相关政策分级转诊的应降低支付比例，需要注意的是，城乡居民参保人员住院医疗费(含门诊特殊病种)累计个人自负总额(全自费部分除外)超过大病补偿起付线(1万元)以上部分，才由大病保险按规定比例补偿。四、缴费标准2018年城乡居民医保缴费标准为：2017年已参保缴费的居民缴费金额为210元，其中补缴2017年个人少缴的30元以及2018年应缴的180元;2016年已缴费，2017年应保而未参保缴费的居民缴费金额为390元，包括补缴2016年个人少缴的30元，补缴2017年个人缴费的180元以及2018年缴费180元;2016年、2017年(2年)应保而未参保缴费的居民缴费标准为510元，包括补缴2016年个人缴费150元，补缴2017年个人缴费的180元以及2018年缴费180元;另外属于特殊人群的居民，只需缴纳2018年的费用，缴费标准为180元。扩展资料：2018年补缴社保针对不同的交费人群，补交社保的方式是不大相同的，主要有两类人：有工作单位的人和灵活就业的人。（1）自行办理：关于自由职业者，说的通俗点为“没有工作单位的群体”，则可以用灵活就业的方式进行参保，需要到户籍所在地的社保部门办理社保登记手续。（2)单位交纳：职工与用人单位解除或终止劳动关系后，以个人身份继续参加参保即可。参考资料：社保查询网-2018年最新社保政策资讯百度百科-社会保险

一、根据最新的社保政策来显示，已经推来了一次性15年缴清系统，也这就是说我们到了退休年龄，如果没有缴满15年，那么是没有办法按月领取养老金的。这样的话有3种方法1.退休后继续缴费直到满15年。2.讲社保转为新农合。3.一次性补缴到15年。二、今年缴费不再收取现金，缴费方式分为三种情况：一是参保居民已领取了社保卡；二是参保居民未制作社保卡；三是低保对象、重度残疾人和低收入家庭60岁以上老人。对于第一种情况的参保居民需持社保卡到所属街道办事处劳动保障平台签订“同意批量代扣医疗保险基金确认书”，签订完毕后，到中行就近网点激活社保卡金融账户，并足额存入扣款金额由中国银行统一扣款，完成参保缴费。同时，还可采取人社自助终端（布放点在各街道办事处）、中国银行自助终端（布放在中行各网点）、中国银行手机银行、中国银行网上银行完成参保缴费，无需再到街道办事处劳动保障平台进行参保信息系统录入。三、医保报销对参保人员一个自然年度内，个人负担的合规医疗费用累计超过大病保险起付线以上费用原则上分七段累计补偿：3万元（含）以内部分报销50%，3万元以上至5万元（含）部分报销55%，5万元以上至8万元（含）部分报销60%，8万元以上至10万元（含）部分报销65%，10万元以上至12万元（含）部分报销70%，12万元以上至15万元（含）部分报销75%，15万元以上部分报销80%，年度累计补偿金额不超过20万元。未按相关政策分级转诊的应降低支付比例，需要注意的是，全市城乡居民参保人员住院医疗费（含门诊特殊病种）累计个人自负总额（全自费部分除外）超过大病补偿起付线(1万元)以上部分，才由大病保险按规定比例补偿。四、缴费标准据介绍，2018年城乡居民医保缴费标准为：2017年已参保缴费的居民缴费金额为210元，其中补缴2017年个人少缴的30元以及2018年应缴的180元；2016年已缴费，2017年应保而未参保缴费的居民缴费金额为390元，包括补缴2016年个人少缴的30元，补缴2017年个人缴费的180元以及2018年缴费180元；2016年、2017年（2年）应保而未参保缴费的居民缴费标准为510元，包括补缴2016年个人缴费150元，补缴2017年个人缴费的180元以及2018年缴费180元；另外属于特殊人群的居民，只需缴纳2018年的费用，缴费标准为180元。

能活到64岁?等65岁待遇有点难，等65岁时又会出70岁政策意思是国家没钱养你，你只是一句话一句政策吧了，要认命

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